相关考题
-
多项选择题
饭店招聘总体包括()。
A.内部招聘
B.专业院校毕业生招聘
C.饭店内部员工的提升
D.外部招聘 -
多项选择题
饭店通过制定人力资源计划可以达到哪几个基本目的()。
A.维持饭店的经营运转
B.为管理提供依据
C.了解和掌握由于人力过剩而带来的问题
D.预见饭店因人力缺乏而可能产生的困难 -
多项选择题
饭店优劣势的诊断的三个重要因素有()。
A.饭店组织机构
B.饭店文化
C.饭店资源
D.市场环境
