欢迎来到易学考试网 易学考试官网
全部科目 > 资格类 > 人力资源管理考试 > 人力资源管理师(二级) > 二级人力资源(综合练习)

问答题

简答题

简述劳动争议仲裁的含义,劳动争议仲裁的基本制度,以及仲裁的时效制度。

    【参考答案】

    (1)劳动争议仲裁的含义:是劳动争议仲裁机构根据劳动争议当事人一方或双方的申请,依法就劳动争议的事实和当事人应承担的责任......

    (↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)

    点击查看答案
    微信小程序免费搜题
    微信扫一扫,加关注免费搜题

    微信扫一扫,加关注免费搜题