问答题
案例分析题小王应聘到一家外贸公司上班，劳动合同中约定试用期为三个月。在试用期内，单位未给小王缴纳养老保险费，小王为此提出异议。
请问单位是否应该为小王缴纳养老保险费？并说明其理由。
【参考答案】
根据《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》第18条的规定，劳动者被用人单位录用后，双方可以在劳动合同中约......
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单项选择题
职工代表大会中的职工代表实行常任制，每多少年改选一次，可以连选连任。（）
A、1年
B、2年
C、3年
D、4年 -
多项选择题
职工代表大会可以行使以下哪些职权（）？
A、审议决定职工福利基金使用方案、职工住宅分配方案和其他有关职工生活福利的重大事项
B、审议通过厂长提出的企业的经济责任制方案、工资调整计划、奖金分配方案、劳动保护措施方案、奖惩办法及其他重要的规章制度
C、股份制公司中，审议分红送配方案
D、评议、监督企业各级领导干部，并提出奖惩和任免的建议
E、主管机关任命或者免除企业行政领导人员的职务时，必须充分考虑职工代表大会的意见。 -
多项选择题
用工单位在下列哪些情况下不得解除劳动合同（）。
A.患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的
B.女职工在孕期、产期、哺乳期的
C.在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的
D.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业病健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医生观察期间
