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全部科目 > 人力资源管理考试 > 高级人力资源管理师(一级) > 一级人力资源(专业技能与理论知识) > 劳动关系管理 > 我国劳动合同与劳动争议处理立法的新发展

单项选择题

《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定:劳动争议申请仲裁的时效期间为()。

    A.半年
    B.一年
    C.18个月
    D.20个月

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