多项选择题
由于考评者与被考评者双方在绩效目标上的不同追求，可能产生（）
A.员工目标矛盾
B.管理目标矛盾
C.员工自我矛盾
D.组织目标矛盾
E.主管自我矛盾
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多项选择题
在绩效考评中的总结阶段，各个单位的主管应履行（）职责。
A.召开月度或季度绩效管理总结会
B.写出考评分析报告
C.召开年度绩效管理总结会
D.制定出下一期员工培训与开发计划 -
多项选择题
为了保障激励策略的有效性，应当体现（）
A.明确性原则
B.及时性原则
C.同一性原则
D.预先性原则
E.开发性原则 -
多项选择题
属于分析工作绩效差距的具体方法有（）
A.目标比较法
B.水平比较法
C.纵向比较法
D.横向比较法
E.组合比较法
