相关考题
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多项选择题
培训效果评价至少应该从如下方面进行（）。
A.反应
B.知识
C.行为
D.结果 -
多项选择题
有效的人力资源管理特征包括（）。
A.执行高效性
B.环境响应性
C.文化匹配性
D.战略一致性 -
多项选择题
传统日本*企业的用人特点包括（）。
A.注重稳定的长期雇佣关系
B.年功序列制
C.企业工会
D.注重文化建设，重视情感沟通
