多项选择题
斯蒂芬·P·罗宾斯认为在企业中采用团队形式的作用包括（）
A.能促进团结和合作，提高员工的士气，增加满意感
B.许多问题由团队自身解决，从而使管理者有时间进行战略性思考
C.团队成员熟悉问题，有利于提高决策速度
D.提高团队和组织的绩效
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多项选择题
行为导向的指标多为（），需要基于关键行为事件和工作记录来做出判断。
A.前置指标
B.滞后指标
C.软指标
D.硬指标 -
多项选择题
卡普兰和诺顿认为，陈述愿景应该包含哪些因素（）
A.挑战性目标
B.市场定位
C.时间期限
D.惩罚措施 -
多项选择题
以下关于绩效管理实施的时间与评价周期的说法正确的是（）
A.刚开始实施绩效管理时，评价周期不能过长，以便及时修正暴露出的问题
B.随着绩效管理实施时间的推进，应该根据绩效系统调试的情况设置合适的评价周期
C.绩效周期短意味着绩效管理的成本低
D.对工作的产出及时进行评价和反馈，可以有效激励组织成员
