相关考题
-
单项选择题
根据沙因的转型式文化变革管理模型，激发变革动机，为变革创造动力和意愿的阶段是（）。
A.解冻阶段
B.学习阶段
C.再冻结阶段
D.以上都不是 -
单项选择题
根据美国行为科学家托马斯的冲突管理基本策略，（）是一种既不合作又不武断，既不满足自身利益又不满足对方利益的冲突管理策略。
A.竞争策略
B.回避策略
C.合作策略
D.迁就策略 -
单项选择题
某企业宗旨是持续发展100年。这种企业精神属于哪种类别？（）
A.团结创新型
B.市场经营型
C.目标抽象型
D.服务导向型
