判断题
述职报告的格式包括标题、称谓、正文、署名四部分。
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判断题 以任务为导向的途径强调团队执行任务的重要性和挑战性。
判断题 角色定义途径就是将成员的角色和角色期望进行归类。
判断题 团队成员参与组织行为只是为了追求金钱。