填空题
一个完整的人事测评指标应该包括三方面内容()、()、()
测评要素;测评标志;测评标度
填空题 人事测评中有两种测评方式,即()和相对测评。
填空题 ()是了解个体特性的最有效方法。
填空题 岗位需求与心理特征之间的关系就是人事测评所依据的“()”匹配理论。