多项选择题
招聘工作应该遵循的基本原则有()。
A.计划性原则 B.公开性原则 C.合适性原则 D.片面性原则 E.标准性原则
单项选择题 模拟管理人员处理日常公文的情景,从而对应聘人员素质进行测评的方法被称为()。
单项选择题 一种综合运用多种评价技术对被评价人员进行全面了解的程序称为()。
单项选择题 关于甄选录用的程序,在进行面试、选择测试和考核之后,做出录用决策之前的一个步骤是()。