判断题
当公司面临着巨大变化的时候,目标管理就会带来很大的问题。
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判断题 长期规划包括为整体组织设定的战略目标。
判断题 要想让员工感受到激励,目标的设定必须易易于达到,这样他们才能够受到激励。
判断题 确立组织的目标以及设计如何实现目标的活动被称为目标设定。