多项选择题
下列属于激励策略应把握的是（）。
A、激励员工从结果均等转移到机会均等 B、激励要把握最佳时机 C、激励要有足够的力度 D、激励要公平准确、奖惩分明 E、推行职工持股计划
多项选择题 激励机制的运行模式应用于管理实践中的工作内容有（）。
多项选择题 根据激励的定义，激励机制的内容包括（）。
多项选择题 下列选项属于人力资源规划的内容的是（）。
