判断题 结构工资制由于工资单元多且各自独立运行，有效减轻了工资管理任务压力。

判断题 结构工资制中，岗位工资是绩效工资的延伸和补充，与岗位绩效直接挂钩。

判断题 绩效工资是根据不同岗位人员的工作实效和工作成绩核定的工资，代表企业效益的完成情况。