单项选择题
便于计算机处理，适用于大规模地评定各类人员，也适用于多层次、多维度的数据比较的考核方法是（）。
A.关键事件法
B.目标管理法
C.情境模拟法
D.要素评定法
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单项选择题
A.关键事件法
B.目标管理法
C.情境模拟法
D.要素评定法
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