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单项选择题
如果同一个人测评同一个题目，两次的结果截然相反或差异性很大，则说明该题目的：（）
A.信度不高
B.信度不低
C.效度不高
D.效度不低 -
单项选择题
胜任素质测评原理最重要的理论是：（）
A.个体差异理论
B.刺激反应理论
C.定性定量理论
D.静态动态理论 -
判断题
传统的培训需求属于动态需求。
