相关考题
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单项选择题
（）是对工作中的情形进行描述，由受训者分析该如何处理。
A.操练
B.辅导
C.游戏
D.网络培训 -
单项选择题
行为模仿法的最大的缺点是（）
A.使培训收效较慢，而且难以深入
B.很多工作细节无法通过观察和提问来学习
C.没有提供实践的机会
D.从一开始就限制了受训人的思维 -
单项选择题
受训人看到任务的执行过程，并在反馈信息下不断重复实践，直到熟练完成任务，这是（）的基本思路。
A.行为模仿法
B.视听培训法
C.在职培训法
D.角色扮演法
