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全部科目 > 人力资源管理考试 > 高级人力资源管理师(一级) > 一级人力资源(专业技能与理论知识) > 培训与开发 > 企业中工培训开发体系的构建

多项选择题

投资紧缩战略的培训重点包括()。

    A.革新、目标设置、时间管理、压力管理、交叉培训
    B.领导技能培训
    C.人际沟通培训
    D.向外配置的辅助培训
    E.寻找工作技能的培训

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