单项选择题
问责调查的调查期间原则上（）
A.不得超过10个工作日。调查期间为自调查组成立之日至调查报告形成并提交问责委员会办公室的期间
B.不得超过15个工作日。调查期间为自调查组成立之日至调查报告形成并提交问责委员会办公室的期间
C.不得超过20个工作日。调查期间为自调查组成立之日至调查报告形成并提交问责委员会办公室的期间
D.不得超过30个工作日。调查期间为自调查组成立之日至调查报告形成并提交问责委员会办公室的期间
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单项选择题
员工的申辩期（）
A.不超过5个工作日，自员工收到违规事实告知书之日起算
B.不超过5个工作日，自问责委员会办公室发出违规事实告知书之日起算
C.不超过10个工作日，自员工收到违规事实告知书之日起算
D.不超过10个工作日，自问责委员会办公室发出违规事实告知书之日起算。 -
单项选择题
问责委员会经过审议（）
A.作出不予处分决定的，应告知问责建议部门、员工所在部门及员工本人
B.作出不予处分决定的，可以不用告知问责建议部门
C.作出不予处分决定的，可以不用告知员工所在部门
D.作出不予处分决定的，可以不用告知员工本人 -
单项选择题
被处分员工拒绝签收处分决定文件的（）
A.由问责委员会办公室通过特快专递方式邮寄至员工与民生银行所签的劳动合同上所留地址。从邮寄当日起算的第三日视为送达日期
B.由被处分员工所在机构通过特快专递方式邮寄至员工与民生银行所签的劳动合同上所留地址。从邮寄当日起算的第五日视为送达日期
C.由问责委员会办公室通过特快专递方式邮寄至员工与民生银行所签的劳动合同上所留地址。从邮寄当日起算的第五日视为送达日期
D.无须处理
