单项选择题
努力寻求共识，互相让步，寻求折中协议或对双方都有利的方案，属于哪种类型的冲突管理策略？（）
A.强制型策略
B.妥协型策略
C.回避型策略
D.安抚型策略
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相关考题
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单项选择题
下列属于参与程度最弱的员工参与管理模式是（）。
A.资讯（信息）分享
B.业务（管理）咨询或征求意见
C.共同决策 -
单项选择题
额外金钱收入类福利（项目）包括（）。
A.重要节日的加薪、过节费、购物券等
B.舒适的办公环境
C.学费报销计划
D.带薪陪护 -
判断题
适当的工作压力，可以督促员工进步，使员工保持昂扬向上的工作斗志。
