多项选择题
员工异常行为排查，排查原则为（）。
A.谁主管谁负责的原则
B.以人为本，实事求是的原则
C.思想教育与制度规范并重的原则
D.群众监督与组织管理相结合的原则
E.遵守保密纪律和保护个人隐私的原则。
点击查看答案&解析
相关考题
-
多项选择题
对不认真履职，有（）情形之一的，追究排查工作主体的责任。
A.不落实排查制度，不按要求开展排查工作，对员工存在的明显异常行为未及时发现，或化解不力、处理不当，导致发生风险问题的
B.对发现的异常行为不及时报告，或隐瞒不报，或回避掩盖问题真相的。
C.袒护、包庇行为异常人员的
D.排查人员不遵守保密纪律，违规泄露（传播）员工异常行为信息，造成不良后果的。 -
多项选择题
非法集资的常见欺诈手段包括（）。
A.承诺高额回报
B.编造虚假项目
C.以虚假宣传造势
D.利用亲情诱骗 -
多项选择题
非法集资有以下几个特征要件（）。
A.非法性
B.公开性
C.利诱性
D.社会性
