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单项选择题
需要预先设计出一套供比较的评级标准尺度的职位评价方法是（）。
A.排序法
B.分类法
C.要素计点法
D.因素比较法 -
单项选择题
下列各项原则中，不属于传统薪酬体系设计原则的是（）。
A.团队性原则
B.竞争性原则
C.公平性原则
D.激励性原则 -
单项选择题
福利是指企业向员工支付的，不以员工向企业提供的工作时间为计算单位的，具有相对普遍性的（）
A.内在报酬
B.基本薪酬
C.非货币报酬
D.货币报酬
