单项选择题 （）是指根据不完全的信息而做出的对被知觉对象的整体印象与评价。

单项选择题 （）是领导者权责统一的基础。

单项选择题 让职工参与变革，既可以吸取职工的智慧，又可以减少变革中的（），有利于变革的顺利进行。