单项选择题
改进工作表现的最有效回馈是:()
A.监控B.表扬C.批评D.鼓励
单项选择题 工作中的层层束缚使工作关系问题难以应付,然而一旦处理不善就会堆积问题,进而产生更多的压力。首先要:()
单项选择题 一个人的情绪应该表达而又没有表达出来的状况,称之为:()
判断题 管理者在与“闷葫芦型老黄牛”员工谈话时,应多问开放式问题,追问其对事的看法。