单项选择题
人力资源作为最活跃的生产要素，具有目的性和社会意识性。这一特征是指（）。
A.生成过程的时代性 B.开发对象的能动性 C.闲置过程的消耗性 D.开发过程的持续性
单项选择题 美国学者约翰·莫尔斯和洛希把“复杂人”假设称为（）。
问答题 简述亚当斯公平理论界定的由于不公平感而产生的可能行为。
多项选择题 属于组织职业生涯延伸管理范畴的有（）。
