判断题 对人力资本的投资是指工资报酬管理等方面的新型管理技巧。

判断题 从传统的人事管理向现代人事管理（人力资源管理）的转变发生在本世纪初。

判断题 人力资源管理走过的历程，大致可以将其划分为三大阶段：事务性管理阶段、人力资源管理阶段、战略性管理阶段。