单项选择题
劳动保障行政部门对集体合同的审查不包括：（）
A.集体协商双方的主体资格是否符合法律、法规和规章规定
B.程序是否违反法律、法规、规章规定
C.内容是否与国家规定相抵触
D.集体合同是否有涉及劳动者的工资问题
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单项选择题
职务分析是为了制定正确的（）而收集有关情况，并以这些情况为依据而编制成职务说明与职务规范的过程。
A.岗位职责
B.绩效考核指标
C.人事决策
D.薪酬福利标准 -
单项选择题
关于劳动者住址表述错误的是（）。
A.住址一般是指住所的地址
B.经常居住地与住所不一致的，经常居住地视为住所
C.住所为户籍所在地的居住地
D.经常居住地与住所不一致的，以住所为准 -
单项选择题
《劳动合同法》规定，约定违反服务期违约金的数额（）。
A.不得超过用人单位提供的培训期间的工资
B.不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用
C.不得违反企业培训管理制度的有关规定
D.为实际发生的培训费用的二倍
