相关考题
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多项选择题
我国企业采用多元化雇佣方式的原因（）。
A.完善用人制度
B.搞活用工机制
C.降低用人成本
D.提高企业效率 -
多项选择题
企业组织采取非标准化雇佣方式的原因（）。
A.补充企业的劳动力空缺
B.针对外部环境变化的人力资源调整
C.与企业战略相符合的雇佣模式
D.与企业经营相符的雇佣模式 -
多项选择题
新型雇佣方式的具体表现为（）。
A.企业组织形式本身发生了重大变化
B.企业劳动关系表现形式多样化
C.出现了三角化和多角化的劳动关系
D.企业经营方式的多样化带来劳动关系的复杂化
