相关考题
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多项选择题
绩效管理是一个（）的过程。
A、企业文化
B、价值认同
C、塑造
D、发展
E、提高 -
多项选择题
客户服务团队组织设计的方法包括（）。
A、以效率为主、以结构为辅的设计方法
B、以结构为主、以效率为辅的设计方法
C、以工作为主、以层次为辅的设计方法
D、以层次为主、以工作为辅的设计方法
E、以效率为主、以关系为辅的设计方法 -
多项选择题
客户服务团队职务设计的常见方法有（）。
A、工作精细化
B、工作清晰化
C、工作具体化
D、工作扩大化
E、工作丰富化
