相关考题
-
多项选择题
职业生涯具有（）等性质。
A.独特性
B.发展性
C.阶段性
D.终生性
E.互动性 -
多项选择题
薪酬管理的原则主要有（）。
A.薪绩一致
B.业绩优先
C.分享利益
D.目标管理
E.合法 -
多项选择题
从现实应用的形态看，人的能力要素包括（）等部分。
A.体力
B.智力
C.年龄
D.知识
E.技能
